本文目录
注册会计师太难了,想放弃,可又不甘心
没有,注册会计师目前仍然是不饱和的状态,市场需求远大于供给。
从市场需求数据来看,目前我国财会人才缺口巨大,市场远远没有达到饱和。而且产生注册会计师已经烂大街的错觉也是有原因的。是行业里持证人比较少,正常来讲,这不是一般的证书,想考取得花不少功夫,而即便有证也不一定能用得上,因为有匹配的企业少之又少,这反而显得注会很普通,才有烂大街的评价。
注册会计师超话
含金量还是很高的!
对于没有财会知识基础的考生来说,注册会计师考试还是有一定难度的。他们为什么会选择参加注会报名?经过小编的一番了解,原因无非是大家都觉得注册会计师证书含金量高,能带自己“脱离苦海”,为以后的升职加薪增加砝码。
然而,每年通过
专业阶段的人数占实际出考人数的比重大约在3.5%-6%之间,经过反复权衡后,最近几年稳定在4%附近。也就是说,每年实际出考的考生中,只有大约4%的人能够通过注册会计师专业阶段考试。
注册会计师人才缺口仍然很大!
即便在普遍供大于求的市场大环境下,一些岗位的人才缺口仍旧存在。根据中华人民共和国人力资源和社会保障部发布的《2021年第一季度全国招聘大于求职“最短缺”的100个职业排行》,会计行业位居第50名。
中注协也在最新发布的《
行业发展规划(2021—2025年)》中提到,高端会计人才短缺。深圳注协曾透露:“注册会计师流失率较高,特别是大型会计师事务所,德勤、普华永道、毕马威、大华等事务所人才流失率接近30%”
为了留住人才,全国各地纷纷为注册会计师持证人出台了增加积分落户或直接落户的福利政策,甚至部分地区有80万元的补贴!
注册会计师是人才吗
虽然每年报考注会的人数有很多,但是注会的人口缺口还是很大的,特别是新一线城市,以及一二线城市,经济的高速发展,带动了注册会计师行业的需求。各个城市政府给予注册会计师优厚的福利:北京、上海、广州以及天津等城市,对cpa持证人给予了增加落户积分或直接落户的福利,为注会人子女就学或医疗方面提供了极大的便利。早在10年前,我国就提出要发展30万注册会计师的目标。随着市场经济的深化,对注册会计师队伍发展的需求还将进一步扩大。目前,行业的人才缺口依然很大。在未来10年我国需求的15类人才排行榜中,注册会计师位居榜首,尤其是熟知专业业务和国际事务的人才更为抢手。
更多关于注册会计师人才缺少吗,进入:https://m.abcgonglue.com/ask/08ab2d1615836180.html?zd查看更多内容
50岁考注册会计师还有用吗
50岁考注册会计师有用,50岁还没有到退休的年龄,持有注册会计师证书,不仅可以提升自己的专业技能,间接提高自己的工作效率。
一、注册会计师人才缺口大:目前中国注册会计师人数不足24万,早在几年前我国就提出了35万注册会计师的目标,随着中国经济的快速发展,未来我国对注册会计师的需求量还会进一步增大,所以说想要在财会领域成就一番事业,考注会依然是一个很不错的选择。
二、注册会计师的待遇前景好:中国有一千多万财会人员,而注册会计师仅仅只有二十多万,很显然,作为出类拔萃的高端财务人才不仅薪资要高不少,发展空间也是非常广阔的。无论是财会领域还是金融领域,对注册会计师的需求量都非常大。
三、注册会计师能力强:想要成为一名注册会计师,是需要通过长期的学习和积累才能获得的。备考注会本身就是一个漫长的过程,途中的艰难只有考过的人才知道,通过注册会计师考试的人才往往都非常符合大多数企业对高级财务人员的要求。
注册会计师,是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员,简称为CPA,注册会计师专业考试科目为《会计》、《审计》、《财务成本管理》、《经济法》、《税法》、《战略与风险管理》,综合阶段为:职业能力综合测试。在国际上说会计师一般是说注册会计师,指的是从事社会审计、中介审计、独立审计的专业人士。
以上就是关于注册会计师缺口大,注册会计师太难了想放弃可又不甘心的全部内容,以及注册会计师缺口大吗?的相关内容,希望能够帮到您。
版权声明:本文来自用户投稿,不代表【蒲公英】立场,本平台所发表的文章、图片属于原权利人所有,因客观原因,或会存在不当使用的情况,非恶意侵犯原权利人相关权益,敬请相关权利人谅解并与我们联系(邮箱:350149276@qq.com)我们将及时处理,共同维护良好的网络创作环境。